西安欧得光电材料有限公司招聘简章
西安欧得光电材料有限公司招聘简章
企业基本情况
西安欧得光电材料有限公司成立于2014年3月，坐落于西安市经济中心高新技术开发区，专业从事OLED有机发光材料中间体和终端产品的研发与生产。已通过国家高新技术企业认定，并通过ISO9001认证、OHSAS18001认证体系。
公司是专业研发和生产OLED中间体的企业（OLED是英文Organic Light-Emitting Diode的缩写，即有机发光显示器）。OLED显示技术是未来显示行业的主体，它具有自发光、清晰亮丽、轻薄、响应速度快、视角宽、低功耗、适用温度范围大、成本低、制造工艺简单等特点，作为平面光源，无论是在结构上还是在光源质量、产品特色等方面都具有传统LED照明无法企及的优势，是显示与发光的必然趋势。OLED应用非常广范，包括电视、智能手机、智能穿戴、VR、汽车显示、汽车照明灯等。目前智能手机领域 OLED 渗透率15%，智能穿戴，智能手环，中高端智能手表几乎全部采用AMOLED显示屏，未来的应用将遍及整个消费市场及各种行业，是未来经济中最有潜力的产品市场之一，并将为未来世界经济带来刷新“三观”的改变。
现有OLED有机材料大多为荧光材料（一代产品）和磷光材料（二代产品），荧光材料的能量转换效率不高，而且消耗器件的能量和使用寿命短，磷光材料虽然克服了荧光材料的缺陷，但成本昂贵且污染极高，而公司研发的TADF材料属于第三代OLED材料，利用特殊的分子设计策略同时跳出了前两代产品的缺陷，解决了前两代产品良品率低、成本高、使用寿命短、污染大等问题，是OLED材料发展的方向。截止目前，公司共成功研发新品600多项，中试、批量生产产品20余种，拥有发明专利六项。
公司现有两个研发基地（小试基地和中试基地），一个生产基地，共有实验室30间，配备HPLC、GC等检测设备及仪器，GC/MS、HPLC/MS、NMR核磁共振仪、DSC、TGA等先进仪器设备。
公司发展迅猛，在全体员工的努力下，公司产值由初创时的不足100万元到2019年的2700万元，预计2020年产值将会突破3500万元。
随着公司业绩的不断增加，受到各级政府的关注。市场需求持续递增，加之公司研发跟进速度不断加快，对生产能力提出了更高要求。公司在陕西省宝鸡市、陕西省蒲城县购置土地共200余亩，分别准备建设医药中间体生产基地和OLED产业基地，预计2023、2025年分别建成。投产后，年产值将超过8亿元。
公司秉承着“目标决定方向，态度决定一切；行动成就卓越，细节决定成败”的经营理念，努力把公司塑造成为一个 “和谐、包容、开放、进取”的和谐家庭。公司现有员工60余人，平均年龄27岁，全部为本科以上学历，其中博士以上学历4名，硕士以上8名。公司的科研骨干从事OLED科研工作多年，是国内最早进行OLED专业研发的一批人员。
2021届毕业生需求计划
1、有机合成研发技术员（硕士）：
工作职责：根据公司安排，设计最优实验并实施；
对实验数据进行分析、判断，提出改进意见建议并及时上报相关结果；
查阅相关文献，撰写实验记录
2、有机合成研发实验员（本科）：
工作职责：根据公司安排，合理有效进行实验操作；
规范操作，认真观察实验过程中出现的各种情况，及时上报；
记录实验数据，填写实验记录
招聘专业：化学、应用化学、有机化学等招聘
招聘人数：60人
工作时间：五天八小时工作制，工作时间为上午8：30——12：00，下午13：30——17：30
福利待遇
1、法定节假日；
2、带薪年休假，事假、病假、婚假、丧假、产假、工伤假；
3、转正后本科毕业生平均月收入5000-6000元，硕士生平均月收入7000-8000元；
4、月薪1—5倍的年中奖和年终奖；
5、试用期提供免费住宿；
6、半年调薪；
7、社会保险和商业保险；
8、年度免费体检；
9、丰富的团建、拓展训练、春游、秋游；
10、境外旅游；
11、特别的“家属红包”。
招聘流程
网申 ——> 宣讲会——> 面试 ——> 笔试 ——> 签订三方协议 ——>体检 ——> 入职
简历投递
简历申请网址：https://campus.chinahr.com/xiaozhao/xaodgd/index.html
联系人：朱老师
联系电话：18591773999
公司相信“越努力，越幸福”。因此，不论员工增加薪酬还是职务提升，均以员工的考核成绩为依据，所有的奖励都以员工的工作能力、工作业绩为基础。出现职位空缺的情况时，公司将会执行竞争上岗的做法。
公司建设有自己的人才后备系统和人才梯队，侯选者将被重点培训和培养，以发展成为公司的高级经理人或高级专业人士。我们尊重每一位员工并珍惜他对公司作的贡献，您个人的发展快慢归跟结底取决于您的能力和所取得的成绩。
